Организация непрерывного профессионального образования в области промышленной безопасности.
Вы в ответе за тех, кого приняли на работу. В такой версии крылатая фраза Антуана де Сент-Экзюпери может быть адресована директору любого предприятия – будь то промышленный гигант или фирма с десятком сотрудников. Ответственное отношение к персоналу подразумевает вполне конкретные действия. Работодатель должен организовать для всех своих работников обучение по охране труда и безопасности на производстве. Соответствующие требования закреплены в действующем законодательстве и не допускают вольных толкований.
Безопасность любого производства напрямую зависит от уровня знаний персонала. Этот уровень должен быть стабильно высоким. Вот почему сегодня все чаще говорят о необходимости перехода от периодического обучения, привязанного к «контрольным точкам», к обучению непрерывному. Это особенно важно в отношении инженерно-технических работников, ведь именно их недостаточная подготовленность порождает системные причины происшествий.
«ОКС:НПО» — новый продукт консалтинговой группы «ТЕРМИКА», предназначенный для организации непрерывного профессионального образования руководителей и специалистов. Он должен стать ключевым элементом обучающей инфраструктуры в области промышленной безопасности. Разработка была впервые представлена в рамках «Дней промышленной безопасности и охраны труда в КГ «ТЕРМИКА», которыми мы завершили программу мероприятий мая 2020 года.
Продукты «ОКС:НПО» могут использоваться для корпоративного обучения и мониторинга уровня знаний в период между процедурами обязательного ДПО и проведения государственной аттестации. На сегодняшний день уже выпущены курсы «ОКС:НПО» по ряду направлений промышленной и энергетической безопасности. И работа по созданию новых программно-методических продуктов продолжается. Узнать о новом продукте вы можете уже сейчас у вашего курирующего менеджера.
