Регламентирован порядок уведомительной регистрации Рострудом отраслевых соглашений

Определены стандарт предоставления государственной услуги, состав, последовательность и сроки выполнения административных процедур (действий), требования к порядку их выполнения, формы контроля за предоставлением государственной услуги, а также досудебный (внесудебный) порядок обжалования решений и действий (бездействий) органа, предоставляющего государственную услугу, а также его должностных лиц.

Заявителями на получение данной госуслуги являются объединения работодателей (общероссийские, межрегиональные, отраслевые (межотраслевые) и пр.), являющиеся стороной соглашения, либо их уполномоченные представители, обратившиеся с запросом в Роструд.

Результатом предоставления государственной услуги являются направление заявителю уведомления:

  • о регистрации соглашения;
  • о регистрации соглашения с выявлением условий, ухудшающих положение работников по сравнению с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

Для ее предоставления к заявлению прилагаются:

  • соглашение на бумажном носителе (подлинник), скрепленное печатями всех сторон;
  • заверенная копия устава заявителя;
  • сведения о составе членов заявителя на день подписания соглашения.

Регистрация запроса и документов осуществляется не позднее 3 рабочих дней со дня их поступления в Роструд.

Госуслуга предоставляется в срок, не превышающий 30 календарных дней со дня регистрации запроса.

Приказ Роструда от 22.07.2019 № 194 «Об утверждении Административного регламента предоставления Федеральной службой по труду и занятости государственной услуги по уведомительной регистрации отраслевых (межотраслевых) соглашений, заключенных на федеральном уровне социального партнерства, межрегиональных соглашений» (Зарегистрировано в Минюсте России 01.11.2019 № 56394) опубликован 5 ноября 2019 года на Официальном интернет-портале правовой информации.


07.11.2019